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Bad Wurzach - Schülerinnen und Schülern der Klassenstufe 8 hatten auch in diesem Jahr wieder in der Bad Wurzacher Hauptstelle, Gelegenheit im Rahmen der Aktion Fit4Job-Check bei Personalleitern regionaler Firmen und Institutionen über Ausbildungsberufe zu informieren, Bewerbungsgespräche zu simulieren und ihre Bewerbungsmappen überprüfen zu lassen. Rund 30 SchülerInnen von Bad Wurzacher Schulen hatten sich für die Veranstaltung in der Hauptstelle in der Schloßstraße angemeldet.

 

Der Regionalmarktdirektor Berthold Natterer übernahm die Begrüßung der Schülerinnen und Schüler, die nicht nur aus Schulen in Bad Wurzach, sondern auch vom TG Leutkirch und und der Realschule in Kisslegg kamen, um sich Tips für ihre berufliche Zukunft geben zu lassen.

Natterer erklärte, Ziel der Fit4Job Veranstaltung sei es, Vorstellungsgespräche möglichst praxisnah zu üben. Wichtig sei dabei auch, sich richtig zu präsentieren, etwa durch Kleidung das passende Styling. Dafür sorgten die Damen vom Salon Rosi, Petra Schnierle von impressio beriet die Jugendlichen in Sachen richtiges Bewerbungs-Outfit. Melchior Haag erstellte professionelle Bewerbungsfotos, welche die Schüler später in einer Geschäftsstelle nach Wahl abholen können.

In angenehmer Atmosphäre konnten sich die jungen Leute auch über die verschiedenen Arbeitgeber informieren. Die Bewerbungsgespräche dienten dabei auch dazu Kontakte zu den Firmen hier in der Region knüpfen und die Schüler/Schülerinnen sicherer im Auftreten zu machen. Wertvoll war für die Schüler auch das Feedback der Personalleiter. Diese reflektierten das jeweilige Bewerbungsgespräch mit den Jugendlichen, so dass diese sofort auf ihre Stärken und Schwächen hingewiesen wurden.

Die Organisation des Abends wurde von den Auszubildenden der Bank durchgeführt. Silvana Schädle von der Marketingabteilung der Bank, hatte für das Event wieder hochkarätige Personal- und Ausbildungsleiter von verschiedenen Institutionen und Firmen aus der Region um Bad Wurzach gewinnen können. Von Verallia Deutschland AG war dies Carolin Erne, die Lissmac Maschinenbau GmbH war durch den Ausbildungsleiter Ralf Bruska vertreten, das Bauschäft H&M durch Johannes Häfele, Christiane Vincon-Westermayer beriet für Optik Westermayer, Lars Gehrke für die R+V Versicherung die Jugendlichen. Anja Fürst (Ausbildungsleitung Volksbank-Allgäu Oberschwaben) begutachtete Bewerbungsmappen. Helga Maucher und Stefan Jäckel brachten den Schülerinnen und Schülern die Ausbildungsberufe der Städtischen Kurbetriebe bzw der Stadt Bad Wurzach nahe. Mit ihnen konnten die SchülerInnen Vorstellungsgespräche simulieren, ihre Bewerbungsmappen überprüfen lassen sich und wichtige Tipps zur Berufswahl geben lassen.

Nach einer kurzen Vorstellungsrunde der Personalmanager wurde es ernst für die Teenager: Ist das Anschreiben vollständig und richtig erstellt? Wie soll der Lebenslauf aufgebaut sein? Welche persönlichen Daten sind wichtig und sollen darin aufgeführt sein? Diese und ähnliche Fragen wurden beim Bewerbungsmappen-Check erörtert.
Wie man sich beim Bewerbungsgespräch verhalten soll, wurde bei den simulierten Bewerbungsgesprächen geübt. Das korrekte Verhalten zu Beginn, die Begrüßung, die Aufforderung sich zu setzen etc. wurde zur Sprache gebracht. Aber auch, dass man persönliche Interessen, Hobbies oder das Engagement in Vereinen ebenfalls erwähnen sollte, so dass sich die Personalleiter ein ganzheitliches Bild von den Bewerbern machen können.

Nachdem die Schüler alle Stationen wie Bewerbung, Styling, Foto durchlaufen hatten, bot sich ihnen noch Gelegenheit, mit Auszubildenden der Bank über deren Erfahrungen zu plaudern und damit Informationen aus erster Hand zu erhalten. Kleine Snacks und Getränke rundeten das Angebot für die Teenager ab.

 

 

Text und Bilder von Ulrich Gresser

 

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